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Prendre sa place, oser s’affirmer est un mouvement qui prend sa source de l’intérieur.
Diriger une entreprise, manager une équipe, exprimer ses idées, se rendre visible auprès d’une communauté, embarquer ses clients, quelque soit le contexte, avoir du leadership relève d’une capacité personnelle à se réconcilier avec sa valeur.
J’entends par là, lâcher les attentes d’être validé par l’extérieur et agir à partir de sa singularité.
Certes, le chemin est plus long et inévitablement inconfortable mais définitivement plus solide et impactant sur le long terme !
Vous avez peur d’être vous-même avec votre entourage professionnel, personnel car vous jouez un rôle depuis trop longtemps et qui ne vous convient plus.
Vous avez envie d’être plus transparent dans votre communication.
Votre exigence envers vous-même et les autres vous pèse et vous souhaitez apporter de la douceur et de la légèreté dans vos relations mais vous ne savez pas comment vous y prendre.
Vous avez envie de lâcher le contrôle dans votre mode de fonctionnement mais vous ne savez pas comment faire.
Vous n’avez pas confiance en vous et vous n’osez pas le montrer.
Cœur de Leader est un parcours d’accompagnement collectif, qui vous donne le courage de révéler un leadership authentique et de réaliser vos ambitions à partir du cœur. Ce parcours permet de vous réconcilier avec votre valeur, vous serez plus audacieux dans vos choix, et vous apprendrez à être plus doux avec vous-même. Je vous accompagne sur 9 mois.
3 jours en présentiel et 3 ½ journées sur Zoom, post parcours : 2 ½ journées sur Zoom.
Détail du programme et tarif sur demande.
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